岗位说明书是公司员工工作的衡量标准和工作指导书，能够有效指导员工日常操作和规范员工行为，助力加快创建安全生产标准化一级企业的步伐，促进年度任务目标的顺利实现。

       亚美am8ag旗舰厅化学高度重视岗位说明书的修订工作，为进一步发挥岗位说明书促进员工找准角色定位、明确工作标准、更好履职尽责、保障安全生产的重要作用，9月28日，亚美am8ag旗舰厅化学召开现场会议，公司党总支副书记、总经理李宝瑞主持会议并指导各单位岗位说明书修订工作，同与会人员深入研讨，为大家解疑答惑。公司相关单位负责人及员工代表参加会议。

       会上，李宝瑞举例说明，详细讲述了岗位说明书中的制度引用、专业术语、编写格式，指出了存在的主要问题，强调了岗位说明书修订的重要性，为各单位修订工作提供了遵循、明确了方向。

      李宝瑞要求，一是高度重视，统一认识。各单位要进一步统一思想认识，认真对待岗位说明书修订工作，明确此项工作的目的及对提升管理水平的意义。要压实工作责任，吃透弄通相关规章制度，把握重点、掌握要点，修订出具有操作性强，执行效果好，耐得住检验、经得起推敲的岗位说明书。

      二是贴合实际，加快推进。要结合本部门组织架构和工作实际，广泛听取员工意见建议，加强沟通交流研讨，在精减冗余的同时，确保岗位说明书内容更加详实全面、表述更为清晰准确。要指派专人负责，加快推进修订工作，确保快速保质保量完成岗位说明书修订工作。 

       三是精益管理，完善机制。要对各单位岗位说明书进行精益管理，既要讲究实用性、适用性也要追求美观，编排版式、字体、字号要统一标准。岗位说明书要逻辑清晰、用词严谨、语句通顺、表达准确、标点符号使用规范正确，体现出本部门特色。要完善岗位说明书评比机制及奖惩激励机制，对质量高的要及时进行奖励；对工作推进不力，敷衍应付的进行通报考核。

       四是及时调整，保持同步。修订岗位说明书不是一劳永逸的工作，要确保与实际情况保持同步，根据公司发展形势、岗位变化、人员调整、工艺变动等进行适当的补充、相应的修改，不断“查缺补漏”，以高质量的岗位说明书提升综合管理水平，推进企业高质量发展。